// Open Role at Sony Interactive Entertainment Japan
Why PlayStation?
PlayStation isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Today, we’re recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including PlayStation®5, PlayStation®4, PlayStation®VR, PlayStation®Plus, acclaimed PlayStation software titles from PlayStation Studios, and more.
PlayStation also strives to create an inclusive environment that empowers employees and embraces diversity. We welcome and encourage everyone who has a passion and curiosity for innovation, technology, and play to explore our open positions and join our growing global team.
The PlayStation brand falls under Sony Interactive Entertainment, a wholly-owned subsidiary of Sony Group Corporation.
■職務内容/ Job Description(Roles & Responsibilities)
社内および取引先のゲーム制作チームおよび社内の開発チームをIT担当者としてサポート/リードするリーダー候補を募集します。
・PlayStation（ハードウェア・ゲームタイトル）の開発・制作の中で利用するサーバーの機器選定～構築～運用まで開発チームと一緒に要件の洗い出しから担当していただきます。
・各クラウドサービス、オンプレミスの比較・検討を含め事業計画に反映させるための企画・予算化の対応
・社内向けのシステムの企画（予算計画）、構築・運用
・セキュリティ脆弱性対応・インシデント対応などの夜間対応
・テクニカルなPCサポート（システム全体を視野に入れた問題の切り分け・対策の提案等、PCサポート担当者と連携して対応いただきます。）
・取引先・社内ユーザーとのコミュニケーション、仕様決定等のリーダーシップ
・仕様書・提案書・手順などのドキュメンテーション
■組織・職場紹介 / About team and organization
ソニー・インタラクティブエンタテインメントのビジネスは拡大を続けており、それを支えるビジネスインフラ基盤もまた拡大、先進化を続けています。安定した基盤運用を維持しつつ、グローバルレベルで新たな拡張や最適化のため様々なプロジェクトが進行しています。成長するビジネス基盤、プロジェクト、ビジネスインフラ基盤を開発、管理するエンジニアを募集しています。
経験や国籍、文化などが異なる人材が活躍する職場において、チームで協力し個人のポテンシャルを最大化し、最高の成果を生み出すことが、私達の使命（最重要課題）です
そのための主な業務内容は以下の通りです
・会社および部門、部署の戦略・方向性を理解し、ミッションと整合させる成果を自ら積極的に行動して実現する
・明確な定性的、定量的目標を設定し達成する
・組織、チームのパフォーマンスを最大化するためのチームワークへの積極的な貢献
・社内ユーザ、エンドユーザを満足させるサービスの検討や、改善活動
■求められるスキル・技術領域/Skills and Qualifications
【必須（MUST）】
・AWS等クラウドサービスを用いたオンラインシステムの企画・設計・構築・運用経験
・オンプレミスのサーバー、ストレージシステムの設計・構築・運用経験
【歓迎（WANT）】
・ゲーミングPCの知識（最新の情報を追う好奇心）
・仕事の質を自己評価する能力
・ゲーム・エンターテイメント業界経験者
■求める人物像 /Personality
人間関係・影響力（カルチャーリーダーシップ）
・人と人とのつながりを大切にし、強い人間関係を築き、相手の立場で物事を考え、その上で明確で説得力のあるコミュニケーション能力を発揮する
・説得力のある影響力、信念への情熱、積極的な行動力によって、他者の信頼とフォロワーシップを呼び起こす能力
・他の人にもスポットライトを当てるように即し、チームの成功を目に見える形で祝福し、サポートできる
・自分の個性を超えてフォロワーシップを生み出し、チーム全体、組織全体にとってより大きな目的に他人を巻き込むことができるような、目的意識/意味意識を作り出すことが出来る
結果を出すための実行
・明確でチャレンジングな目標を設定し、自身およびチーム、関与するプロジェクトの業績向上にコミットできる
・曖昧さや不確実性を受け入れることが出来、複雑な状況下でも適応し、周囲と協力して迅速に物事を進めることが出来る
・様々なソースからデータを探し出し、分析することで、チームや上位決定者などの意思決定をサポートし、組織全体の戦略に貢献できる提案を行うことができる論理的、合理的思考を持っている
・自分が直接担当する分野だけではなく、他の領域の業務も概要を理解し、自ら積極的に協力の手を差し伸べることができるマインドセットをもつ
・創造的なアプローチでチームに貢献し、境界を押し広げるような革新的なアイディアを提言、実行に移すことができる
■語学力 / Language Skills
【英語】
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC 800点以上目安）
【日本語】
・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験N1またはそれと同等以上）
Equal Opportunity Statement:
Sony is an Equal Opportunity Employer. All persons will receive consideration for employment without regard to gender (including gender identity, gender expression and gender reassignment), race (including colour, nationality, ethnic or national origin), religion or belief, marital or civil partnership status, disability, age, sexual orientation, pregnancy or maternity, trade union membership or membership in any other legally protected category.
We strive to create an inclusive environment, empower employees and embrace diversity. We encourage everyone to respond.
PlayStation is a Fair Chance employer and qualified applicants with arrest and conviction records will be considered for employment.