우리는 게이머의 로망을 실현하기 위해, 누구도 가지 않는 길을 갑니다.
예상을 뛰어넘는 과감한 상상력과 기술로, 전 세계 팬들이 잊지 못할 세상을 만들기 위해 담대하게 도전하고 개척합니다.
We pioneer the path to players' dreams.
With bold imagination and breakthrough technology, we create unforgettable worlds for fans across the globe.
우리 팀(프로젝트)을 소개합니다.
GX Frontier는 Krafton AI Frontier 본부 산하 스쿼드로, 크래프톤 및 외부 게임 스튜디오와 협업하여 실제 게임 프로젝트에 AI를 적용하는 팀입니다. 단순한 기술 데모에 그치지 않고, 유저에게 새로운 재미와 경험을 줄 수 있는 In-game AI를 실제 프로덕션 환경에서 구현하는 것을 목표로 합니다.
CPC를 비롯한 기존 AI 기술 자산을 출발점으로 삼되, 이에 국한되지 않고 게임별 맞춤형 AI 솔루션을 발굴하고 검증합니다. BD를 중심으로 엔지니어가 배치되어 프로젝트를 수행하는 구조이며, 장기적으로는 반복 프로젝트를 통해 내부 공통 모듈을 정제하고 일부는 외부 판매도 가능한 형태로 발전시키는 그림을 그리고 있습니다. 이른바 '게임 AI의 팔란티어' 모델입니다.
우리 팀과 함께할 미션을 소개합니다.
- AI 사업 기회 발굴 및 제휴 개발
- 크래프톤 산하 스튜디오 및 외부 게임사 대상 AI 적용 기회 발굴
- 게임 개발 조직과의 커뮤니케이션을 통해 니즈 분석
- 게임별 AI 활용 시나리오 및 사업 기회 정의
- 신규 파트너십 및 전략적 협업 기회 분석
- 프로젝트 발굴 및 추진
- AI 기술팀과 협업하여 고객사 요구사항을 프로젝트 형태로 구체화
- 사업 제안서, 제휴 제안, 프로젝트 범위 정의 및 계약 협의
- 프로젝트 일정 및 주요 이해관계자 총괄
- AI 솔루션 사업화
- 반복 프로젝트에서 공통화 가능한 AI 기능 및 솔루션 정의
- 게임 AI 제품 및 서비스 사업 모델 전략 수립
- 시장 및 경쟁사 분석을 통한 신규 사업 전략 수립
- AI 기술의 상용화 및 외부 판매 가능성 분석
- 조직 간 협업
- AI 엔지니어, PM, 프로덕트 디자이너, 게임 개발 조직과 긴밀한 협업 총괄
- 기술적 내용을 비즈니스 언어로 번역하여 의사결정 지원
- 프로젝트 성과 및 사업 지표 분석 및 총괄
이런 경험을 가진 분과 함께 성장하고 싶습니다! (필수요건)
- 게임 산업 내 Business Development, 사업 PM, 전략, 개발 PM 경험 7년 이상
- 복잡한 기술 내용을 이해하고 비즈니스 관점으로 해석할 수 있는 역량
- 다양한 이해관계자와 원활하게 협업 및 커뮤니케이션할 수 있는 능력
- 새로운 시장 및 사업 기회를 스스로 발굴하고 추진한 경험
- 문서 작성 및 프레젠테이션 역량
- 영어 커뮤니케이션 가능자
- 해외 출장에 결격 사유가 없는 분
이런 경험들이 있다면 저희가 찾는 그 분입니다! (우대요건)
- 게임 제작 프로세스에 대한 이해
- 게임 라이브 서비스 운영 경험
- AI / 기술 분야 경험
- 생성형 AI, LLM, AI Agent, NPC AI 등에 대한 이해
- 기술 조직과 협업하여 프로젝트를 리딩한 경험
- 글로벌 게임사와 협업 경험
크래프톤의 도전에 함께 하기 위해 아래의 전형 과정이 필요합니다.
- 서류 전형 > *과제 전형 > 인성검사 (Personality Assessment) > 직무면접 (Technical Fit Interview) > 종합면접 (2-3회) (Culture Fit Interview) > 합격 및 입사
- *해당 절차는 각 포지션 및 후보자에 따라 변동이 있을 수 있습니다.
- 상시 채용으로 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
- 필요 시, 인터뷰 및 직무 테스트가 추가될 수 있습니다.
- 전형 일정 및 합격 또는 불합격 결과는 지원서에 등록하신 이메일 또는 유선으로 개별 안내 드립니다.
필요 서류를 확인해주세요!
- 입사지원서 (자유 양식), 자기소개서, 경력기술서, 포트폴리오(필요시)
- 신입일 경우 자기소개서를, 경력일 경우 경력기술서를 중심으로 기술해 주시기 바랍니다.
- 포트폴리오 첨부 시, 하단 안내 사항을 확인해 주시기 바랍니다.
근무지
고용형태
아래 안내 사항을 확인해주세요!
- 장애인 및 국가 유공자 등 취업 보호 대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.
- 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
- 5개월의 수습기간을 적용합니다. 회사는 수습기간에 대한 평가 결과에 따라 본채용을 거부할 수 있으며, 수습기간 중이라도 중간평가 결과에 따라 수습기간을 조기 종료하고 본채용을 거부할 수 있습니다. 수습기간 내 고용형태 및 급여 조정은 없습니다.
- 채용 전형 중 궁금하신 사항은 크래프톤 채용 FAQ 내에서 확인하실 수 있습니다.
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Please check the information below
- Those eligible for an affirmative action program such as individuals with disabilities or with distinguished service to the state will be given hiring preference according to relevant laws
- False statements in your resume may lead to the withdrawal of the employment offer
- A 5-month probationary period applies. Based on the mid-term evaluation, employment may be terminated early or not continued. No changes in employment type or salary during this period.
- Please contact career@krafton.com for other inquiries
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