// Open Role at Sony Interactive Entertainment Japan
Why PlayStation?
PlayStation isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Today, we’re recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including PlayStation®5, PlayStation®4, PlayStation®VR, PlayStation®Plus, acclaimed PlayStation software titles from PlayStation Studios, and more.
PlayStation also strives to create an inclusive environment that empowers employees and embraces diversity. We welcome and encourage everyone who has a passion and curiosity for innovation, technology, and play to explore our open positions and join our growing global team.
The PlayStation brand falls under Sony Interactive Entertainment, a wholly-owned subsidiary of Sony Group Corporation.
1. 仕事内容
▼職務内容
私たちは、ゲーム向けオンラインサービスのサーバーアプリケーションを開発しています。このオンラインサービスは、ゲームコンソールに加え、モバイルや PC 向けにも提供されており、世界有数の規模で多くのユーザーに利用されています。提供する機能には、フレンドとのメッセージ、ボイスチャット、スコアランキング、マッチメイキングなどがあり、こうした機能をさらに拡大していくために、新たな仲間を募集しています。
私たちのサービスは自社で開発しており、業務内容は要件定義、設計、コーディング、テスト等の開発業務に加え、クライアント開発チーム/グローバル組織との協業、DevOps でライブ感のあるサービス運用、ゲーム開発者とのコミュニケーションなど多岐にわたります。私たちは開発を Scrum というアジャイル方式で行っているため、これらの様々な業務を Scrum チーム内で役割分担をして遂行しています。本求人の対象は、開発業務の Scrum チームのメンバーです。
▼組織/職場紹介
私たちはゲームというエンタテインメントを通じて、あらゆる年代や人種を超え世界中の人々に最高の遊び場を提供するために日々取り組んでいます。
私たちの組織には、組織自体も、提供しているプラットフォームもグローバルで大規模であるという特徴があります。本求人の組織では、主に米国のチームと協力しながらサービスの開発を行っており、提供しているプラットフォームは世界の数多くのユーザの巨大なトラフィックを日々処理しています。この環境で私たちは英語力や技術力などで様々なチャレンジをしています。この中には、海外チームとのミーティングや出張の機会もあります。
私たちが自社でサービス開発を行っているプラットフォーマーであることは、業務の幅の広さにも影響しています。一般のゲームプレイヤー向けの B2C だけではなく、ゲームを開発するパートナー企業をサポートするための B2B も提供しており、巨大なトラフィックを処理する Web API の開発だけではなく、業務向けの Web アプリケーションの開発も行っています。
組織としてより良いやり方や新しいやり方を模索することが推奨されており、チームによっては自分の役割を超えてフルスタックな取り組みを行うなど、様々な個性のチームがあります。チームの雰囲気は様々ですが 20 代、30 代の社員も多く、若い世代の方であっても意見が言えてフラットに議論ができる職場です。ゲーム好きな社員が多いため、自社の製品やゲームについて会話することも頻繁にあります。
▼キャリア紹介
標準的なキャリアとしてはチームの開発メンバーとしてスタートしていただき、将来的には以下のような多様なキャリアが考えられます。
・プロダクトオーナーとして、プロダクトの方向性と優先順位を定め、プロダクトの観点からチームを牽引する
・テックリード／スペシャリストとして、高度な専門性を生かして設計・開発の方向性を示し、技術の観点からチームを牽引する
・ピープルマネージャーとして、メンバーの成長支援とチーム運営を担い、人・組織の観点からチームを牽引する
ぜひあなたのキャリア観を聞かせていただけると嬉しいです。
▼魅力
私たちの環境で得られるこれらのユニークな体験にご興味がある方は、ぜひご検討ください。
私たちのプラットフォームの成功をさらに加速させ、新たなビジネスを切り拓く熱意のある方をお待ちしています。
・世界中の多くの人が知っているプロダクトに携わり、貢献する
・自分が担当しリリースしたプロダクトの反響が、すぐに全世界から SNS で届く
・日本有数、世界的にも大規模なトラフィックを扱う大規模システムに携わる
・海外オフィスと英語で密にコミュニケーションを取りながら開発ができる
・変化の早いビジネス環境で、変化を受け入れてながら変化を楽しむ
■ 技術スタック（一例）
・Cloud Native (AWS やコンテナ、マイクロサービスを活用中、サービスメッシュは導入中)
・システム要件定義 / 設計
・Java や Python
・RDB や KVS
・REST API と Web 技術
・Kubernetes と Linux を用いたサーバ開発・運用
・Web サービスのテスト及びテストの自動化
・CI/CD ツールチェイン
・GitHub
・アジャイル (Scrum)
・DevOps
2. 応募資格
【必須（MUST）】
・サーバーサイド/ バックエンドの開発経験：3年以上
・基本的なコンピュータサイエンスの知識
【歓迎（WANT）】
・Javaやそのほか言語を用いた開発経験
・AWS SDK を扱った開発経験
・チームでの開発経験、チームリーディング経験
■語学力
・[日本語] 普段の業務では日本語を用います。ミーティングなどでの会話、既存の日本語ドキュメントの読解、チャットやビジネスツールなどでの読み書きのために、基本的な日本語のコミュニケーションスキルが必要です。
・[英語] グローバルに存在する各拠点のスタッフとの密な連携のため、英語によるコミュニケーション（口頭での会話、ドキュメント作成、チャット、メール、出張、プレゼンテーションなど）が必要となる機会が多くあります。自ら向上する意欲があれば現在の語学力は問いません。
【求める人物像】
・周囲とオープンなコミュニケーションが取れる方
・様々な技術に興味を持っている方
・グローバル/大規模なサービス開発に興味を持っている方
・開発したプロダクトに情熱が持てる方
・チームとしての成果・成長に喜びを見いだせる方
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Equal Opportunity Statement:
Sony is an Equal Opportunity Employer. All persons will receive consideration for employment without regard to gender (including gender identity, gender expression and gender reassignment), race (including colour, nationality, ethnic or national origin), religion or belief, marital or civil partnership status, disability, age, sexual orientation, pregnancy or maternity, trade union membership or membership in any other legally protected category.
We strive to create an inclusive environment, empower employees and embrace diversity. We encourage everyone to respond.
PlayStation is a Fair Chance employer and qualified applicants with arrest and conviction records will be considered for employment.